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每年的11月份是我們天幕公司的“反思月”,為了建設良好的企業(yè)文化,打造團結協(xié)作、奮發(fā)向上的團隊本著“有則改之,無則加勉”的原則,以“相互促進,共同提高”為目的,本月初,公司決定在全公司范圍內開展“批評...
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2013年10月19日上午九點,天幕公司組織在一樓會議室開展以部門為中心的“批評與自我批評”培訓大會。整個培訓過程中,各部門之間進行充分的溝通和深入的交流,沒有個人情感和偏見因素,客觀公正地針對于各部...
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10月19日下午,韓國三星安理事做客天幕,做了一場關于韓國工程和中國工程方面的講座,內容激人奮發(fā),分析精辟,受到了天幕公司在場員工的一致好評。2012年三星凈收入134億歐元。三星公司之所以能創(chuàng)造出這...
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街道上掛滿國旗,大地上花團錦簇,處處洋溢著濃厚、祥和的節(jié)日氛圍……一年一度的國慶節(jié)來了,我們祖國迎來了64歲的生日。全國都洋溢著喜慶的氣氛。國慶象征著我們的祖國越來越強大,國慶期間我們還可以更好地回顧...
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真情延續(xù)生命,愛心點燃希望。2013年9月21日下午三點天幕陽光基金會成員在吳龍飛理事長的帶領下進入了藍田縣葛牌鎮(zhèn)草坪村。吳龍飛,自2000年公司成立起就在公司工作,現(xiàn)任西安天幕實業(yè)有限公司經營部總監(jiān)...
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導讀:為進一步提高各分公司工作管理水平,學習總公司有效管理方法和經驗,9月14日,9月15日公司領導安排了分公司負責人和個項目部負責人赴公司在建和完工項目現(xiàn)場參觀學習。盡管本次參觀學習時間很短暫,但這...
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2013-09-17 14:15淺談三星感悟
紀念忙碌的、緊張的、充實的、收獲的2013年——第一次與韓國人合作使我感到喜悅、激動、震撼、沮喪與成長的歷練。帶著公司對我的信任、帶著對知識的渴求、帶著蓬勃的激情,我信心十足的參與三星工程幕墻建設。最...
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換位思考是與人之間互相理解,信任,并且要學會換位思考,這是人與人之間交往的基礎——互相寬容、理解,多去站在別人的角度上思考。2013年9月14日天幕公司財務總監(jiān)何佩莉為大家分享了換位思考,與人為善。...